Wir über uns

Die Evaluationsplattform coaching-evaluationen.de ist eine Dienstleistung, die vom Beratungs- und Personalentwicklungsinstitut rheinSinn zur Verfügung gestellt wird.

Expertise

rheinSinn blickt auf mittlerweile über 10 Jahre umfassende Erfahrung im Bereich internetgestützter Feedbacksysteme wie Mitarbeiterbefragungen und 360°-Feedbackbefragungen zurück, sowohl aus Anwender- als auch aus Dienstleistungsperspektive. Aufgrund unserer wissenschaftlichen Basis sind wir vertraut mit allen Aspekten dieser Prozesse, von der Konstruktion der Feedbacksysteme über die Auswertung, Generierung von Ergebnissen bis hin zur Begleitung der Feedbacknehmer im nachfolgenden Veränderungsprozess.

Unser Schwerpunkt liegt aufgrund unseres Fokus auf Personalentwicklungsprozessen im Follow-Up-Prozess, bei dem es um die Frage geht, wie aus Feedbackergebnissen Verbesserungsprozesse abgeleitet werden können. In diesem Rahmen begleiten wir Führungskräfte und Organisationseinheiten mit Coaching und Workshopmoderation.

Auftrag

Vor diesem Hintergrund, der Abwesenheit eines standardisierten Feedbackinstruments für Coaches und aus Eigeninteresse aufgrund unserer Tätigkeit im Bereich Coaching,  erschien uns die Entwicklung der vorliegenden Evaluationsplattform zwangsläufig.

Wir möchten damit einen Beitrag zur weiteren Professionalisierung von Coaching allgemein und von interessierten Coaches im Besonderen leisten.

Neben der Ableitung von zielgerichteten Verbesserungsmaßnahmen auf Basis differenzierter Feedbackergebnisse möchten wir Coaches, mit Coaching beauftragte Unternehmensvertreter ebenso wie potenzielle Coaching-Klienten dabei unterstützen, aufgrund qualitativer Faktoren tätig und sichtbar zu werden. Die Evaluationsplattform bietet Ihnen daher auch Unterstützung beim Marketing über eben diese Faktoren.

Weiterführende Informationen: "Das Instrument", "Wettbewerbsvorteile für Coaches", "Wettbewerbsvorteile für Unternehmen"